Nossos compromissos comunitários

A Logística é delas!

47,12% dos colaboradores da ID Logistics Brasil são mulheres, representando a busca contínua por equidade no mercado de trabalho e no segmento logístico, um setor majoritariamente e historicamente masculino.

Conheça o Programa IDelas

O programa faz parte da estratégia de Aceleração de Carreiras e tem como objetivo desenvolver competências essenciais para o crescimento profissional, como tomada de decisão, influência, comunicação, posicionamento e gestão de pessoas.

O IDelas é uma iniciativa criada para fortalecer, desenvolver e impulsionar a liderança feminina na empresa. Mais do que um programa de desenvolvimento, o IDelas é um espaço de crescimento, troca de experiências e construção de confiança para que cada mulher possa reconhecer e ampliar seu potencial. Neste ano, o IDelas amplia ainda mais o seu alcance. O programa passa a ser aberto para mulheres de todos os cargos, com o propósito de garantir que cada vez mais profissionais tenham acesso a oportunidades de desenvolvimento e preparação para os desafios do futuro.

Construindo parcerias duradouras

Desde a criação da ID Logistics, desenvolvemos parcerias nas comunidades onde estamos estabelecidos

Entre as parcerias duradouras que estabelecemos:

  • Em 2004, criamos uma associação brasileira, a IDEBRA, cuja missão é atuar em prol da transformação social das favelas do Rio de Janeiro, promovendo a integração social e profissional a cada ano de aproximadamente 200 jovens por meio do esporte e de reforço escolar.
  • Em 2014, foi firmada uma parceria com Le Trophée d’Improvisation Culture & Diversité com o objetivo de possibilitar a descoberta e a prática do teatro de improvisação para alunos matriculados em estabelecimentos prioritários.

IDEBRA

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A ambição da ID Logistics é implantar este tipo de compromisso em todos os países onde o Grupo está estabelecido.

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IDEBRA, uma associação fundada pela ID Logistics.

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Desde sua criação em 2005, IDEBRA vem apoiando jovens brasileiros em situações de vulnerabilidade social.

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Ela contribui para sua educação cívica através de atividades socioculturais, artísticas e esportivas.

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A integração profissional desempenha um papel importante com a Academia de Profissões Logísticas

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Mais de 3.000 jovens obtiveram oportunidades de emprego através do IDEBRA.

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Ética e compra responsável

Pretendemos atuar com rigor e integridade, de acordo com o nosso código de ética

Nossas regras são claras e se aplicam a nós e aos nossos fornecedores. Elas dizem respeito a:

  • Nossas relações com as partes interessadas: são definidas medidas específicas (utilização em termos de brindes, donativos ou patrocínios) de acordo com uma avaliação de risco baseada em critérios muito precisos. Um sistema de denúncias também foi implementado dentro do Grupo ;
  • Nossa política de compras responsável, combinando competitividade e desenvolvimento sustentável. Cada um dos nossos fornecedores e parceiros compromete-se a cumprir uma carta de compra de CSR. Valorizamos fornecedores que controlam, como nós, seus impactos ambientais e sociais ;
  • Por fim, apoiamos totalmente os princípios do Pacto Global das Nações Unidas, que assinamos em 2021.