Sviluppiamo insieme la nostra ID Logistics

Employer of Choice

Vogliamo diventare il datore di lavoro di riferimento nel nostro settore

Il nostro capitale è prima di tutto capitale umano. Inoltre, siamo convinti che per restare performante a lungo la nostra azienda debba impegnarsi per e con i propri dipendenti. È il motivo per cui stiamo implementando un programma di Employer Branding che mirano ad attirare e fidelizzare i migliori talenti proponendo loro una Employee Experience unica. La baseline di questo programma? “Sviluppiamo insieme la nostra ID Logistics.”

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Diamo ai nostri team i mezzi per realizzare le loro ambizioni

Ogni giorno, in ID Logistics, migliaia di donne e uomini mettono la loro energia e competenza al servizio dei nostri clienti per consentire loro di far arrivare i loro prodotti dove vogliono e quando vogliono.
I nostri dipendenti lavorano in un ambiente sicuro e offriamo loro percorsi professionali variegati all’interno di un gruppo internazionale e leader nel proprio settore.

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Ci affidiamo ai nostri collaboratori per conseguire una crescita collettiva

Fin dalla fondazione dell’azienda, promuoviamo una mentalità diversa, che unisce esigenza, autonomia, agilità, collaborazione e solidarietà. Laureati o no, diplomati o no, esperti o senza esperienza nel nostro settore: tutti sono benvenuti in ID Logistics. L’essenziale è avere voglia di imparare e di impegnarsi in un’azienda bendisposta e inclusiva.

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Grazie ai nostri team, stiamo inventando la logistica del domani

L’innovazione è uno dei motori principali della crescita e della performance della nostra azienda. È per questo motivo che valorizziamo le nuove idee e incoraggiamo le iniziative imprenditoriali dei nostri dipendenti. Sono loro i primi a sperimentare le nuove tecnologie, e ci aiutano a perfezionarle. Inoltre, le nostre sfide e i programmi di innovazione creano una vera e propria emulazione collettiva all’interno dei nostri team in tutto il mondo e premiano la creatività e l’audacia.

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Aumentare il proprio valore

“Il nostro programma di Employer Branding permette a ID Logistics di sostenere la propria crescita e di assistere quella dei nostri clienti. Per sviluppare il potenziale dei nostri team e attrarre le giovani generazioni, stiamo creando in modo particolare percorsi di carriera associati a corsi di formazione interna specifici. La supply chain è un settore del futuro incentrato sull’innovazione.”
Renaud Bouet, Direttore Risorse Umane Gruppo di ID Logistics