ID News
Wszystkie ID Stories
W czasie spotkań poszukujemy rozwiązań, które zwiększają efektywność procesów i usług.
ID STORY
Bliską współpracę i obopólne zaangażowanie postrzegamy jako ważne elementy w procesie ciągłego doskonalenia.
ID STORY
Sprzyjają one lepszemu zrozumieniu, wymianie pomysłów i rozwiązywaniu problemów - zgodnie z 5 krokami metody DMAIC.
ID STORY
Etap 1 : Definiowanie (Define). Rozmowy między naszym zespołem operacyjnym a zespołem klienta pozwalają nam precyzyjnie określić zakres działania i przyszłe wyzwania.
ID STORY
Etap 2 : Pomiar (Measure). Zbieramy dane, aby ocenić sytuację i zidentyfikować obszary do usprawnienia.
ID STORY
Etap 3 : Analiza (Analyze). Badamy czynniki wpływające na te obszary, aby podjąć działania doskonalące.
ID STORY
Etap 4 : Doskonalenie (Improve). Opracowujemy nowe rozwiązania i przyszłe procesy, testujemy je i wdrażamy zaplanowane działania.
ID STORY
Ostatni etap : Kontrola (Control). Standaryzujemy procesy, szkolimy zespoły, monitorujemy wydajność i dzielimy się wynikami z klientem.
ID STORY
Jesteśmy przekonani, że taka forma współpracy stymuluje innowacyjność, zachęca do wymiany pomysłów, poszukiwania kreatywnych rozwiązań oraz wdrażania nowych technologii.
ID STORY
Ponieważ w ID Logistics rozwijamy IDee w trakcie pracy, odkryj nasze wyzwanie: The Factory!
ID STORY
Multidyscyplinarne zespoły opracowały innowacyjne projekty, mające na celu poprawę warunków pracy i doskonałości operacyjnej.
ID STORY
Projekty zgłosiło ponad 20 zespołów. The Factory to również 13 finałów krajowych i 1 finał międzynarodowy. Sprawdź nasze podium!
ID STORY
3 Miejsce: Argentyna. "Dynamic Warehouse Map" optymalizuje slotting, dopasowuje ścieżki kompletacji i wykorzystuje AI w celu ograniczenia ruchów pracownika kompletacji.
ID STORY
"The Factory to fantastyczny program, który pozwolił nam pracować zespołowo, myśleć nieszablonowo i pokazać, że pewne rzeczy można robić inaczej".
ID STORY
2 Miejsce: Benelux. "Smart Energy Storage System" to jednostka magazynowania energii podłączona do paneli słonecznych w celu wykorzystania lokalnej zielonej energii.
ID STORY
"Jesteśmy bardzo dumni, że ten projekt CSR wygrał w krajach Beneluksu i zajął drugie miejsce w globalnym rankingu".
ID STORY
1: Polska. Live Warehouse to aplikacja, która wyświetla w cyfrowym bliźniaku wskaźniki wydajności kompletacji zamówień w magazynie, w czasie rzeczywistym.
ID STORY
"Dla nas The Factory jest synonimem zbiorowej inteligencji, intraprzedsiębiorczości, różnorodności i integracji".
ID STORY
IDEBRA, stowarzyszenie założone przez ID Logistics.
ID STORY
Od momentu powstania w 2005 roku, IDEBRA wspiera młodych Brazylijczyków znajdujących się w trudnej sytuacji społecznej.
ID STORY
Przyczynia się do ich edukacji obywatelskiej poprzez działalność społeczno-kulturalną, artystyczną i sportową.
ID STORY
Ważną rolę odgrywa integracja zawodowa z Akademią Zawodów Logistycznych
ID STORY
Ponad 3.000 młodych ludzi uzyskało możliwości zatrudnienia dzięki IDEBRA.
ID STORY
Ambicją ID Logistics jest wdrożenie tego typu zaangażowania we wszystkich krajach, w których działa Grupa.
ID STORY
Podejście ID Logistics do CSR nagrodzone nagrodą EVE.
ID STORY
Nasza spółka zależna IDEO została doceniona za MyData, narzędzie do wizualizacji emisji CO2.
ID STORY
Uzyskane dane pomagają w zmniejszeniu śladu węglowego w przepływach transportowych klientów.
ID STORY
Nagroda ta obrazuje zaangażowanie Grupy i jej pracowników w transformację energetyczną.
ID STORY
Od 2020 roku jego stosowanie doprowadziło do ogromnego zmniejszenia emisji CO2 związanych z transportem.
ID STORY
Gratulujemy zespołowi IDEO tego wyróżnienia!
ID STORY
Short interval Management (SIM) w sercu zarządzania w ID Logistics.
ID STORY
Są to krótkie spotkania w regularnych odstępach czasu, które mają na celu zapewnienie sprawnego funkcjonowania każdego obiektu.
ID STORY
SIM jest metodą integracyjną, która angażuje cały łańcuch operacyjny aż do kierownika budowy.
ID STORY
Cyfryzacja mediów oferuje widoczność w czasie rzeczywistym i lepszą wymianę informacji.
ID STORY
Rozwiązanie to szybko identyfikuje problemy i ułatwia ich rozwiązanie poprzez lepszą komunikację.
ID STORY
"SIM i digitalizacja ilustrują kulturę ciągłego doskonalenia Grupy"
Sébastien Piat, kierownik budowy - ID Logistics Brebières 2
ID STORY
Grupa zadaniowa ds. logistyki ID : mobilność w celu reagowania.
ID STORY
Ten mobilny zespół pracowników wzmacnia kompetencje obiektu w okresach jego największego natężenia.
ID STORY
Oto cztery cechy potrzebne, by stać się jej częścią.
ID STORY
Co roku Grupa rozpoczyna akcję rekrutacyjną dla pracowników-wolontariuszy.
ID STORY
Grupa interwencyjna jest otwarta dla wszystkich: każdy pracownik może zgłosić się do swojego kierownika.
ID STORY
"Należeć do grupy interwencyjnej, dla mnie, to znaczy być wolontariuszem, lubić się ruszać, umieć przystosować się do nowych miejsc".
Raphaël. Członek grupy interwencyjnej
ID STORY
